Akcija Rising Leader 


Verslo kūrimo su doTERRA sąlygos dar niekada nebuvo tokios patrauklios! Ši akcija gali padėti pasiekti naują verslo lygį, nepriklausomai nuo Jūsų dabartinių aplinkybių, ilgalaikių verslo tikslų ar asmeninių svajonių.

Pradinio lygio apskaičiavimo pavyzdžiai 

Premier

  • 2 k. Elite lygis, 8 k. Executive lygis, 2 k. Director (Direktorius) – pradinis lygis Executive -> turite pasiekti Premier lygį 
  • 2 k. Premier lygis, 5 k. Elite lygis, 5 k. Wellness Advocate (Sveikatingumo advokatas) – pradinis lygis Elite -> turite pasiekti Premier lygį 

Silver

  • 4 k. Premier lygis, 8 k. Elite lygis – pradinis lygis Premier -> turite pasiekti Silver lygį 
  • 3 k. Premier lygis, 9 k. Wellness Advocate (Sveikatingumo advokatas) – pradinis lygis Premier -> turite pasiekti Silver lygį 

Gold

  • 3 k. Silver lygis, 6 k. Premier lygis, 3 k. Elite lygis – pradinis lygis Silver -> turite pasiekti Gold lygį 
  • 2 k. Gold lygis, 2 k. Silver lygis, 8 k. Premier lygis – pradinis lygis Silver -> turite pasiekti Gold lygį 

Platinum

  • 1 k. Platinum lygis, 3 k. Gold lygis, 8 k. Silver lygis – pradinis lygis Gold -> turite pasiekti Platinum lygį 
  • 1 k. Diamond lygis, 1 k. Platinum lygis, 10 k. Gold lygis – pradinis lygis Gold -> turite pasiekti Platinum lygį 

Kvalifikaciniai reikalavimai netaikomi

  • 1 k. Diamond lygis, 2 k. Platinum lygis, 9 k. Gold lygis – pradinis lygis Platinum -> nėra galimybės pasiekti kvalifikacinius reikalavimus 

Minimum Fixed Primary Bonus (Minimalios fiksuotos pagrindinės premijos) kvalifikacinių reikalavimų pasiekimo pavyzdžiai 

1 pavyzdys 

  • Jūsų pradinis 2021 m. rugsėjo mėn. – 2022 m. rugpjūčio mėn. lygis yra Elite.
  • Spalio ir lapkričio mėnesį pasiekiate Premier lygį ir užregistruojate po vieną naują narį.
  • Patenkate į programą ir nuo lapkričio kiekvieną mėnesį, pasiekę Premier ar aukštesnį lygį ir užregistravę vieną arba du naujus narius Minimum Fixed Primary Bonus (Minimalią fiksuotą pagrindinę premiją).

Pradinis lygis : Elite

  Reikalavimai  Kvalifikaciniai reikalavimai  Komisinis atlyginimas 
2022 m. spalis 2022 m. spaPremier lygis ir 1 užregistruotas naryslis 1-asis mėnuo Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2022 m. lapkritis 2022 m. spaPremier lygis ir 1 užregistruotas naryslis 2-asis mėnuo 600 € ir Fast Start Bonus (Fast Start premija)
2022 m. gruodis Silver lygis ir 1 užregistruotas narys Pasiekti 1200 € ir Fast Start Bonus (Fast Start premija)
2023 m. sausis 2022 m. spaPremier lygis ir 1 užregistruotas naryslis Pasiekti 600 € ir Fast Start Bonus (Fast Start premija)
2023 m. vasaris Silver lygis ir 1 užregistruotas narys Pasiekti 1200 € ir Fast Start Bonus (Fast Start premija)
2023 m. kovas Silver lygis ir 1 užregistruotas narys Pasiekti 1200 € ir Fast Start Bonus (Fast Start premija)

 

2 pavyzdys 

  • Jūsų pradinis 2021 m. rugsėjo mėn. – 2022 m. rugpjūčio mėn. lygis yra Silver.
  • Spalio mėnesį pasiekiate Gold lygį ir užregistruojate du naujus narius, lapkričio mėnesį pasiekiate Gold lygį, bet neužregistruojate nė vieno naujo nario, o gruodžio mėnesį vėl pasiekiate Gold lygį ir užregistruojate du naujus narius.
  • Patenkate į programą ir nuo gruodžio kiekvieną mėnesį, pasiekę Gold ar aukštesnį lygį ir užregistravę du naujus narius gausite Minimum Fixed Primary Bonus (Minimalią fiksuotą pagrindinę premiją).

Pastaba. Šią premiją gausite tik nuo gruodžio, nes lapkričio mėnesį neįgyvendinote dalyvavimo akcijoje reikalavimų.

Pradinis lygis : Silver

  Reikalavimai  Kvalifikaciniai reikalavimai  Komisinis atlyginimas 
2022 m. spalis Gold lygis ir 2 užregistruoti nariai 1-asis mėnuo Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2022 m. lapkritis Gold lygis (0 užregistruotų narių)  - Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2022 m. gruodis Gold lygis ir 2 užregistruoti nariai 2-asis mėnuo (2/3) Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. sausis Silver - Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. vasaris Gold lygis ir 2 užregistruoti nariai Pasiekti Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. kovas Platinum lygis ir 2 užregistruoti nariai Pasiekti 4000 € ir Fast-Start Bonus (Fast Start premija)

 

Example 3

  • Your Pradinis lygis rank for September 2021 – August 2022 is Gold.
  • Spalio mėnesį pasiekiate Platinum lygį ir užregistruojate du naujus narius, bet lapkričio ir gruodžio mėnesį nepasiekiate kvalifikacinių reikalavimų
  • Vasario ir kovo mėnesiais vėl pasiekiate Platinum lygį ir užregistruojate po du naujus narius. Minimum Fixed Primary Bonus (Minimali fiksuota pagrindinė premija) jums bus skirta 2023 m. kovo mėn.

Pradinis lygis : Gold

  Reikalavimai Kvalifikaciniai reikalavimai  Komisinis atlyginimas
2022 m. spalis Platinum lygis ir 2 užregistruoti nariai 1-asis mėnuo Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2022 m. lapkritis Gold - Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2022 m. gruodis Gold - Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. sausis Silver - Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. vasaris Platinum lygis ir 2 užregistruoti nariai 1-asis mėnuo Pagal įprastą Compensation Plan (Kompensacijos planą)
2023 m. kovas Platinum lygis ir 2 užregistruoti nariai 2-asis mėnuo 4000 € ir Fast-Start Bonus (Fast Start premija)

 

* Užregistruotas narys – tai asmeniškai užregistruotas narys, pateikęs 100 PV ar didesnės vertės užsakymą.

Pasirinkite žemyną

Pasirinkite regioną

Pasirinkite vietovę

Pasirinkite kalbą